ANEXO AL CONTRATO DE TRABAJO: ACUERDO DE TELETRABAJO
En ________, a ________, comparecen, por una parte y en calidad de "EMPLEADOR", ________, Cédula Nacional de Identidad número ________, con domicilio en ________, comuna de ______________, región ______________, y por la otra, y en calidad de "TRABAJADOR", ________, Cédula Nacional de Identidad número ________, de nacionalidad chilena, nacida el ________, de estado civil soltera, con domicilio en ________, comuna de ______________, región ______________.
Las personas comparecientes declaran:
I. Que las vincula una relación laboral formalizada por medio del contrato de trabajo celebrado en la ciudad de ________ con fecha ________, en virtud de la cual el TRABAJADOR se desempeña como ________.
II. Que, el TRABAJADOR desempeña sus funciones en las dependencias del empleador, ubicadas en: ________, comuna de ______________, región ______________.
III. Que, el EMPLEADOR y el TRABAJADOR, han acordado la modificación al lugar de trabajo que consta en las cláusulas que a continuación se exponen:
ACUERDO DE TELETRABAJO
1.- OBJETO
El presente documento tiene por objeto modificar el lugar donde desempeña funciones el TRABAJADOR. Los servicios que presta el TRABAJADOR se harán bajo la modalidad de teletrabajo, la cual se adopta de manera total, por lo que todos los servicios serán ejecutados en esta modalidad.
2.- JORNADA DE TRABAJO
El TRABAJADOR se sujetará a una jornada de trabajo de ________ horas a la semana, la cual se distribuirá de la siguiente manera:
Días:
________
Horario:
________
La jornada máxima de trabajo semanal no podrá exceder de las 45 horas semanales, las cuales deben estar distribuidas en no menos de 5 ni más de 6 días y donde la jornada de trabajo diaria no puede exceder de 10 horas por día.
La jornada será interrumpida por un descanso de ________ minutos, destinados a colación. Este período intermedio no se considerará trabajado para computar la duración de la jornada diaria.
El EMPLEADOR, de conformidad con la ley y de acuerdo con las necesidades de funcionamiento de la Empresa, podrá alterar el horario de inicio y término de la jornada diaria de trabajo.
Cuando por necesidades de funcionamiento de la Empresa sea necesario pactar trabajo en tiempo extraordinario, el TRABAJADOR que lo acuerde desde luego se obligará a cumplir el horario que al efecto determine el EMPLEADOR, dentro de los límites legales. Dicho acuerdo constará por escrito y se firmará por ambas Partes, previamente a la realización del trabajo.
A falta de acuerdo, quedará prohibido expresamente al TRABAJADOR laborar sobretiempo, salvo en los casos a que se refiere el párrafo precedente.
El tiempo extraordinario trabajado de acuerdo a las estipulaciones precedentes, se remunerará con el recargo legal correspondiente y se liquidará y pagará conjuntamente con la remuneración del respectivo período.
3.- LUGAR DONDE SE PRESTARÁN LOS SERVICIOS
Las Partes acuerdan que el TRABAJADOR prestará sus servicios bajo la modalidad de teletrabajo en su domicilio, ubicado en ________, comuna de ______________, región ______________.
Sin perjuicio de lo anteriormente señalado, el TRABAJADOR siempre podrá acceder a las instalaciones que mantenga el EMPLEADOR y, en cualquier caso, esta última deberá garantizar que pueda participar en las actividades colectivas que se realicen, siendo de cargo del EMPLEADOR los gastos de traslado del TRABAJADOR.
4.- MECANISMOS DE SUPERVISIÓN Y CONTROL DEL TRABAJO A DISTANCIA O TELETRABAJO
Los servicios que deba prestar el TRABAJADOR bajo la modalidad de teletrabajo serán supervisados y controlados por el EMPLEADOR por medio de los siguientes mecanismos:
________
5.- 5555285 8 885585 852 5888888 8 855588858 8 55255888888
228 2858228, 858 525552822258 2 828 2522585828 2555 28 22822558522, 828858528 828 282222228 52 2522288822 22582258, 5282552 825 25222588225528 225 28 522258888 58 5888888888. 5822 582822 22 22555 825 28882552 5 52888255 282222228 52 85 252282555.
58 522258888 2522258822555, 828258555 2 252222555 28 285822 52 2558522 852 5 822282558822 82 825885 22 8588555 52 25282522, 28 8558 28 8258822285882 2555 28 82552822 528222222 52 858 252882228 528 252822 52 2558522 528 5888888888, 2 2588882555 52 52222 2282882 2 82588882 55285552 528 28822 5 255828 52 85 88225 52 5888222885 2282885 852 22225 5 58822888822 2555 25828 2228228 28 522258888.
El equipo de trabajo que se entrega al EMPLEADOR está conformado por:
- ________.
El TRABAJADOR se compromete a hacer un uso adecuado del equipo recibido, así como las herramientas que el EMPLEADOR ponga a su disposición y a utilizarlo exclusivamente para los fines definidos por el EMPLEADOR.
La responsabilidad por el daño por uso o pérdida de los mismos será de cargo del TRABAJADOR.
Finalizada la modalidad de trabajo pactada en este instrumento, el TRABAJADOR deberá restituir el equipo que se le haya asignado y que conste en esta cláusula u otro anexo al contrato de trabajo elaborado con posterioridad.
6.- DURACIÓN DE LA MODALIDAD DE TELETRABAJO
La modalidad de teletrabajo se mantendrá vigente mientras dure el contrato de trabajo. No obstante lo anterior, las partes podrán acordar de manera conjunta que la totalidad de los servicios prestados por el TRABAJADOR se lleven a cabo de manera presencial.
7.- INTEGRIDAD DEL CONTRATO
Para todos los efectos legales, este anexo se entiende incorporado al contrato de trabajo suscrito entre las Partes, individualizado en la parte expositiva de este documento, pasando a formar parte integrante de aquel.
En todo lo no modificado por este anexo se mantiene vigente el contrato de trabajo suscrito entre las Partes con fecha ________.
8.- NORMATIVA APLICABLE
Este anexo se rige por la normativa chilena vigente, especialmente por las disposiciones contenidas en el Capítulo IX, Título II del Libro I del Código del Trabajo.
9.- DOMICILIO Y JURISDICCIÓN
Para todos los efectos legales de este anexo, las Partes se someten a la competencia de los Juzgados y Tribunales competentes conforme a derecho.
10.- NÚMERO DE COPIAS
El presente anexo se emite en 2 ejemplares, del mismo tenor y fecha, declarando el TRABAJADOR haber recibido en este acto un ejemplar íntegro de dicho instrumento, que es el fiel reflejo de la modificación a la relación laboral convenida.
Previa lectura, y en señal de aceptación, se ratifica y firman las Partes.
_____________________________________
Firma del Empleador
________
Cédula Nacional de Identidad número ________
_____________________________________
Firma del Trabajador
________
Cédula Nacional de Identidad N° ________
ANEXO AL CONTRATO DE TRABAJO: ACUERDO DE TELETRABAJO
En ________, a ________, comparecen, por una parte y en calidad de "EMPLEADOR", ________, Cédula Nacional de Identidad número ________, con domicilio en ________, comuna de ______________, región ______________, y por la otra, y en calidad de "TRABAJADOR", ________, Cédula Nacional de Identidad número ________, de nacionalidad chilena, nacida el ________, de estado civil soltera, con domicilio en ________, comuna de ______________, región ______________.
Las personas comparecientes declaran:
I. Que las vincula una relación laboral formalizada por medio del contrato de trabajo celebrado en la ciudad de ________ con fecha ________, en virtud de la cual el TRABAJADOR se desempeña como ________.
II. Que, el TRABAJADOR desempeña sus funciones en las dependencias del empleador, ubicadas en: ________, comuna de ______________, región ______________.
III. Que, el EMPLEADOR y el TRABAJADOR, han acordado la modificación al lugar de trabajo que consta en las cláusulas que a continuación se exponen:
ACUERDO DE TELETRABAJO
1.- OBJETO
El presente documento tiene por objeto modificar el lugar donde desempeña funciones el TRABAJADOR. Los servicios que presta el TRABAJADOR se harán bajo la modalidad de teletrabajo, la cual se adopta de manera total, por lo que todos los servicios serán ejecutados en esta modalidad.
2.- JORNADA DE TRABAJO
El TRABAJADOR se sujetará a una jornada de trabajo de ________ horas a la semana, la cual se distribuirá de la siguiente manera:
Días:
________
Horario:
________
La jornada máxima de trabajo semanal no podrá exceder de las 45 horas semanales, las cuales deben estar distribuidas en no menos de 5 ni más de 6 días y donde la jornada de trabajo diaria no puede exceder de 10 horas por día.
La jornada será interrumpida por un descanso de ________ minutos, destinados a colación. Este período intermedio no se considerará trabajado para computar la duración de la jornada diaria.
El EMPLEADOR, de conformidad con la ley y de acuerdo con las necesidades de funcionamiento de la Empresa, podrá alterar el horario de inicio y término de la jornada diaria de trabajo.
Cuando por necesidades de funcionamiento de la Empresa sea necesario pactar trabajo en tiempo extraordinario, el TRABAJADOR que lo acuerde desde luego se obligará a cumplir el horario que al efecto determine el EMPLEADOR, dentro de los límites legales. Dicho acuerdo constará por escrito y se firmará por ambas Partes, previamente a la realización del trabajo.
A falta de acuerdo, quedará prohibido expresamente al TRABAJADOR laborar sobretiempo, salvo en los casos a que se refiere el párrafo precedente.
El tiempo extraordinario trabajado de acuerdo a las estipulaciones precedentes, se remunerará con el recargo legal correspondiente y se liquidará y pagará conjuntamente con la remuneración del respectivo período.
3.- LUGAR DONDE SE PRESTARÁN LOS SERVICIOS
Las Partes acuerdan que el TRABAJADOR prestará sus servicios bajo la modalidad de teletrabajo en su domicilio, ubicado en ________, comuna de ______________, región ______________.
Sin perjuicio de lo anteriormente señalado, el TRABAJADOR siempre podrá acceder a las instalaciones que mantenga el EMPLEADOR y, en cualquier caso, esta última deberá garantizar que pueda participar en las actividades colectivas que se realicen, siendo de cargo del EMPLEADOR los gastos de traslado del TRABAJADOR.
4.- MECANISMOS DE SUPERVISIÓN Y CONTROL DEL TRABAJO A DISTANCIA O TELETRABAJO
Los servicios que deba prestar el TRABAJADOR bajo la modalidad de teletrabajo serán supervisados y controlados por el EMPLEADOR por medio de los siguientes mecanismos:
________
5.- 5555285 8 885585 852 5888888 8 855588858 8 55255888888
228 2858228, 858 525552822258 2 828 2522585828 2555 28 22822558522, 828858528 828 282222228 52 2522288822 22582258, 5282552 825 25222588225528 225 28 522258888 58 5888888888. 5822 582822 22 22555 825 28882552 5 52888255 282222228 52 85 252282555.
58 522258888 2522258822555, 828258555 2 252222555 28 285822 52 2558522 852 5 822282558822 82 825885 22 8588555 52 25282522, 28 8558 28 8258822285882 2555 28 82552822 528222222 52 858 252882228 528 252822 52 2558522 528 5888888888, 2 2588882555 52 52222 2282882 2 82588882 55285552 528 28822 5 255828 52 85 88225 52 5888222885 2282885 852 22225 5 58822888822 2555 25828 2228228 28 522258888.
El equipo de trabajo que se entrega al EMPLEADOR está conformado por:
- ________.
El TRABAJADOR se compromete a hacer un uso adecuado del equipo recibido, así como las herramientas que el EMPLEADOR ponga a su disposición y a utilizarlo exclusivamente para los fines definidos por el EMPLEADOR.
La responsabilidad por el daño por uso o pérdida de los mismos será de cargo del TRABAJADOR.
Finalizada la modalidad de trabajo pactada en este instrumento, el TRABAJADOR deberá restituir el equipo que se le haya asignado y que conste en esta cláusula u otro anexo al contrato de trabajo elaborado con posterioridad.
6.- DURACIÓN DE LA MODALIDAD DE TELETRABAJO
La modalidad de teletrabajo se mantendrá vigente mientras dure el contrato de trabajo. No obstante lo anterior, las partes podrán acordar de manera conjunta que la totalidad de los servicios prestados por el TRABAJADOR se lleven a cabo de manera presencial.
7.- INTEGRIDAD DEL CONTRATO
Para todos los efectos legales, este anexo se entiende incorporado al contrato de trabajo suscrito entre las Partes, individualizado en la parte expositiva de este documento, pasando a formar parte integrante de aquel.
En todo lo no modificado por este anexo se mantiene vigente el contrato de trabajo suscrito entre las Partes con fecha ________.
8.- NORMATIVA APLICABLE
Este anexo se rige por la normativa chilena vigente, especialmente por las disposiciones contenidas en el Capítulo IX, Título II del Libro I del Código del Trabajo.
9.- DOMICILIO Y JURISDICCIÓN
Para todos los efectos legales de este anexo, las Partes se someten a la competencia de los Juzgados y Tribunales competentes conforme a derecho.
10.- NÚMERO DE COPIAS
El presente anexo se emite en 2 ejemplares, del mismo tenor y fecha, declarando el TRABAJADOR haber recibido en este acto un ejemplar íntegro de dicho instrumento, que es el fiel reflejo de la modificación a la relación laboral convenida.
Previa lectura, y en señal de aceptación, se ratifica y firman las Partes.
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Firma del Empleador
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Cédula Nacional de Identidad número ________
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Firma del Trabajador
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Cédula Nacional de Identidad N° ________
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