Nebentätigkeitserlaubnis

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Hier sollte ausgewählt werden, ob es sich bei dem Arbeitgeber um einen Menschen oder ein Unternehmen / Verein handelt. Der Mensch in seiner Rolle als Rechtssubjekt, d.h. als Träger von Rechten und Pflichten, fällt unter die Kategorie der natürlichen Person. Unter die zweite Kategorie fallen alle juristischen Personen (des Privatrechts und des öffentlichen Rechts), d.h. Rechtspersonen, die keine Menschen sind. Dazu zählen insbesondere: Gesellschaften, Stiftungen, Vereine, Anstalten, Körperschaften, Organisationen etc.

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Nebentätigkeitserlaubnis




Vereinbarung zwischen

________

________

- nachfolgend Arbeitgeber -

und


________

________

- nachfolgend Arbeitnehmer -



Die Parteien verbindet ein Arbeitsvertrag vom ________. Der Arbeitnehmer arbeitet als:

________

Der Arbeitnehmer arbeitet durchschnittlich ________ Stunden wöchentlich und erhält dafür aktuell ein Bruttomonatsentgelt in Höhe von ________ Euro (in Worten: ________).

Hiermit erteilt der Arbeitgeber dem Arbeitnehmer ________ die Erlaubnis, folgende Tätigkeit neben dem Erstarbeitsverhältnis auszuüben:

________

Der wöchentliche Umfang der Nebentätigkeit beläuft sich auf... Stunden pro Woche. Für die Nebentätigkeit erhält der Arbeitnehmer ein Bruttomonatsentgelt in Höhe von ________ Euro (in Worten: ________).

Der Arbeitgeber weist den Arbeitnehmer darauf hin, dass gemäß §60 HGB analog ein Konkurrenzverbot besteht und der Arbeitnehmer zu dem Arbeitgeber insbesondere nicht durch selbständige Tätigkeit oder als Arbeitnehmer eines Dritten in Wettbewerb treten darf. Der Arbeitnehmer versichert, dass er durch seine Nebentätigkeit zu seinem bisherigen Arbeitgeber nicht in Wettbewerb treten wird. Auch verpflichtet sich der Arbeitnehmer dazu, keinerlei Daten, Dokumente o.ä. seines bisherigen Arbeitgebers für seine weitere Tätigkeit bei dem anderen Arbeitgeber zu verwenden.

Der Arbeitnehmer wird diese Tätigkeit so ausüben, dass er insgesamt nicht zur Überschreitung der gesetzlichen Höchstarbeitszeit kommt und er seine Arbeitszeit bei seinem Arbeitgeber jederzeit in vollem Umfang leistet.

Die Nebentätigkeit wird zudem so ausgeübt, dass der Erholungszweck der Urlaubszeit nicht beeinträchtigt wird. Die Nebentätigkeit ist bis zum ________ befristet und endet, ohne dass es einer Kündigung bedarf.

Sollten sich die Bedingungen der Nebentätigkeit ändern, insbesondere die Arbeitszeit des Arbeitnehmers bei dem weiteren Arbeitgeber erhöhen, so ist der Arbeitnehmer verpflichtet, dies dem bislang alleinigen Arbeitgeber unverzüglich mitzuteilen, um dann auch insoweit dessen Zustimmung abzuwarten.

825 85828222825 882 225252282 8252852822, 2822 22228222 5582822522 255 82822252822282 25 8852555222, 8222 822582888852 5222528822 28222 8288522 28525552 252255258885 258522.






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Ort, Datum





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Nebentätigkeitserlaubnis




Vereinbarung zwischen

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- nachfolgend Arbeitgeber -

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- nachfolgend Arbeitnehmer -



Die Parteien verbindet ein Arbeitsvertrag vom ________. Der Arbeitnehmer arbeitet als:

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Der Arbeitnehmer arbeitet durchschnittlich ________ Stunden wöchentlich und erhält dafür aktuell ein Bruttomonatsentgelt in Höhe von ________ Euro (in Worten: ________).

Hiermit erteilt der Arbeitgeber dem Arbeitnehmer ________ die Erlaubnis, folgende Tätigkeit neben dem Erstarbeitsverhältnis auszuüben:

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Der wöchentliche Umfang der Nebentätigkeit beläuft sich auf... Stunden pro Woche. Für die Nebentätigkeit erhält der Arbeitnehmer ein Bruttomonatsentgelt in Höhe von ________ Euro (in Worten: ________).

Der Arbeitgeber weist den Arbeitnehmer darauf hin, dass gemäß §60 HGB analog ein Konkurrenzverbot besteht und der Arbeitnehmer zu dem Arbeitgeber insbesondere nicht durch selbständige Tätigkeit oder als Arbeitnehmer eines Dritten in Wettbewerb treten darf. Der Arbeitnehmer versichert, dass er durch seine Nebentätigkeit zu seinem bisherigen Arbeitgeber nicht in Wettbewerb treten wird. Auch verpflichtet sich der Arbeitnehmer dazu, keinerlei Daten, Dokumente o.ä. seines bisherigen Arbeitgebers für seine weitere Tätigkeit bei dem anderen Arbeitgeber zu verwenden.

Der Arbeitnehmer wird diese Tätigkeit so ausüben, dass er insgesamt nicht zur Überschreitung der gesetzlichen Höchstarbeitszeit kommt und er seine Arbeitszeit bei seinem Arbeitgeber jederzeit in vollem Umfang leistet.

Die Nebentätigkeit wird zudem so ausgeübt, dass der Erholungszweck der Urlaubszeit nicht beeinträchtigt wird. Die Nebentätigkeit ist bis zum ________ befristet und endet, ohne dass es einer Kündigung bedarf.

Sollten sich die Bedingungen der Nebentätigkeit ändern, insbesondere die Arbeitszeit des Arbeitnehmers bei dem weiteren Arbeitgeber erhöhen, so ist der Arbeitnehmer verpflichtet, dies dem bislang alleinigen Arbeitgeber unverzüglich mitzuteilen, um dann auch insoweit dessen Zustimmung abzuwarten.

825 85828222825 882 225252282 8252852822, 2822 22228222 5582822522 255 82822252822282 25 8852555222, 8222 822582888852 5222528822 28222 8288522 28525552 252255258885 258522.






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Ort, Datum





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