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Declaración responsable para acceder al subsidio extraordinario por falta de actividad de las personas empleadas del hogar

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Última revisión 03/06/2020
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Declaración responsable para acceder al subsidio extraordinario por falta de actividad de las personas empleadas del hogar

Esta declaración responsable es un documento obligatorio para que la persona empleada del hogar (quien trabaja a cambio de un salario) pueda acceder al subsidio extraordinario por falta de actividad como consecuencia de la crisis sanitaria del COVID-19 regulado en el artículo 30 del Real Decreto-ley 11/2020, de 31 de marzo. Este Real Decreto-ley tiene como objetivo proteger la falta de actividad, la reducción de las horas trabajadas o la extinción del contrato de las personas empleadas del hogar como consecuencia del COVID-19.

Se podrán beneficiar de este subsidiario extraordinario:

  • Las personas que estuvieran dadas de alta en el Sistema Especial de Empleados de Hogar del Régimen General de la Seguridad Social antes del 14 de marzo de 2020, y;
  • Que hayan dejado de prestar servicios, total o parcialmente, con carácter temporal, a fin de reducir el riesgo de contagio, por causas ajenas a su voluntad, en un domicilio con motivo de la crisis sanitaria del COVID-19, o, que se haya extinguido su contrato de trabajo, por causas ajenas a la voluntad de la persona trabajadora y esta extinción se debe a la crisis sanitaria del COVID-19, y;
  • Que los hechos causantes se hayan producido con posterioridad al día 14 de marzo.


¿Cómo utilizar el documento?

La declaración responsable deberá presentarla la persona empleada de hogar junto con la solicitud del subsidio extraordinario por falta de actividad. En caso de que la persona empleada de hogar únicamente trabaje para un empleador, solo se deberá presentar una declaración responsable; si trabaja para distintos empleadores, deberá de presentar una declaración responsable por cada uno de ellos.

El presente documento contiene:

  • Datos identificativos completos del empleador y de la persona empleada de hogar;
  • Fecha de alta y número de la Seguridad Social;
  • Jornada mensual de trabajo de la persona empleada de hogar;
  • Salario neto mensual de la persona empleada de hogar;
  • La jornada laboral de la persona empleada de hogar;

Una vez cumplimentado el documento con las informaciones necesarias, el empleador debe firmarlo para que tenga plena validez. Junto con la solicitud, y la presente declaración responsable, la persona empleada de hogar tendrá que adjuntar su documento de identidad y el documento de identidad de su/s empleador/es y la documentación acreditativa de la baja en la Seguridad Social o la carta de despido (en caso de extinción del contrato).


Legislación Aplicable

El Real Decreto-ley 11/2020, de 31 de marzo, por el que se adoptan medidas urgentes complementarias en el ámbito social y económico para hacer frente al COVID-19.


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