________
Varning till arbetstagare
§ 1. ARBETSGIVARE
Företag: ________
Organisationsnummer: ________
Telefonnummer: ________
E-post: ________
Arbetstagarens närmaste chef: ________
§ 2. ARBETSTAGARE
Namn: ________
Personnummer: ________
Anställningsnummer: ________
§ 3. MISSKÖTSAMHET
Med en anställning följer vissa skyldigheter som arbetstagaren har att agera efter. Arbetstagaren har brutit mot sina skyldigheter enligt sitt anställningsavtal och/eller lag på följande sätt:
________
Arbetstagarens ovan nämnda misskötsamhet skadar arbetsgivaren på följande sätt:
________
§ 4. KRAV
Genom denna varning kräver arbetsgivaren omedelbart följande:
________
§ 5. 5885555585 82 8288888885 85555885
82 2255255822 8222 8225 285 5582282525522 8222 52822222555 52 2558 822 825888 222225 522 522 sägas upp 25 25525 58 2258228825 8258.
§ 6. UNDERSKRIFTER
Ort: _______ Datum: _______
_______________________________
Namnförtydligande (arbetstagarens närmaste chef): ________
Ort: _______ Datum: _______
_______________________________
Namnförtydligande arbetstagaren: ________
Arbetstagaren intygar härmed att hen mottagit denna handling
________
Varning till arbetstagare
§ 1. ARBETSGIVARE
Företag: ________
Organisationsnummer: ________
Telefonnummer: ________
E-post: ________
Arbetstagarens närmaste chef: ________
§ 2. ARBETSTAGARE
Namn: ________
Personnummer: ________
Anställningsnummer: ________
§ 3. MISSKÖTSAMHET
Med en anställning följer vissa skyldigheter som arbetstagaren har att agera efter. Arbetstagaren har brutit mot sina skyldigheter enligt sitt anställningsavtal och/eller lag på följande sätt:
________
Arbetstagarens ovan nämnda misskötsamhet skadar arbetsgivaren på följande sätt:
________
§ 4. KRAV
Genom denna varning kräver arbetsgivaren omedelbart följande:
________
§ 5. 5885555585 82 8288888885 85555885
82 2255255822 8222 8225 285 5582282525522 8222 52822222555 52 2558 822 825888 222225 522 522 sägas upp 25 25525 58 2258228825 8258.
§ 6. UNDERSKRIFTER
Ort: _______ Datum: _______
_______________________________
Namnförtydligande (arbetstagarens närmaste chef): ________
Ort: _______ Datum: _______
_______________________________
Namnförtydligande arbetstagaren: ________
Arbetstagaren intygar härmed att hen mottagit denna handling
Besvara frågan och klicka sedan på "Nästa".
Dokumentet sammanställs beroende på dina svar: villkor läggs till eller tas bort, avsnitt justeras, ord ändras osv.
Till sist får du dokumenten direkt i Word- och PDF-format. Då kan du öppna Word-dokumentet för att ändra och återanvända det enligt dina behov och önskemål.
