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Última revisión: 09/08/2024
Formatos disponibles: Word y PDF
Tamaño: 2 páginas
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Rellenar el modeloEste documento permite que cualquier cooperativa comunique a un socio su decisión de iniciar un procedimiento sancionador contra uno de sus socios, ya sea por haber cometido una infracción leve, grave o muy grave. Este documento permite informar de los hechos o cargos por los que se desea iniciar el procedimiento sancionador (recogidos en el conocido como pliego de cargos), así como la propuesta de sanción (que, en los casos muy graves, puede llegar a su expulsión). Este documento puede ser utilizado por cualquier tipo de cooperativa, independientemente de su actividad o de la comunidad autónoma en la que realizan su actividad.
En relación con este documento, se debe tener en cuenta que:
Esta carta permite que el consejo rector de una cooperativa comunique su decisión de iniciar un procedimiento de sanción contra un socio por su conducta o comportamiento. En general, la sanción del socio se podrá justificar por cualquier motivo, siempre que este motivo se detalle en los estatutos de la cooperativa como una infracción, ya sea una infracción leve, grave o muy grave (p. ej. por no cumplir con sus obligaciones laborales con la cooperativa, por su mala conducta con otros socios o miembros de la cooperativa, por negarse a realizar las aportaciones económicas necesarias en favor de la cooperativa, etc.).
La cooperativa debe justificar, de forma detallada, cada uno de los hechos o actividades del socio sobre la base de los cuales se justifica el inicio del procedimiento de sanción.
La cooperativa debe respetar, en todo momento, el procedimiento para sancionar a sus socios previsto en la legislación aplicable y en sus estatutos. En concreto, el procedimiento deberá seguir las siguientes pautas generales:
La cooperativa debe tener en cuenta la siguiente información en relación con esta carta:
Contenido de la carta
Esta carta contiene el siguiente contenido mínimo para garantizar su validez:
Formalización de la carta
Una vez completada, el presidente del consejo rector de la cooperativa deberá firmar esta carta.
Una vez firmada, esta carta se deberá enviar al socio que se desea sancionar. Esta solicitud puede ser entregada en mano, con la firma del recibí del socio al que se desea sancionar o su representante debidamente autorizado, o bien mediante burofax (a través de copia física u online), con acuse de recibo y certificación de contenido o cualquier vía semejante.
Por último, la cooperativa puede adjuntar aquellos documentos o pruebas que desee para justificar los hechos alegados en esta comunicación, incluyendo el pliego de cargos contra el socio.
Esta notificación del pliego de cargos contra el socio de una cooperativa o de inicio de un procedimiento sancionador se rige por lo previsto en los estatutos y el reglamento de régimen interno de la cooperativa, así como lo recogido en la Ley 27/1999, de 16 de julio, de Cooperativas.
En el caso de cooperativas que realizan o centran su actividad en una única comunidad autónoma, se deberá tener en cuenta la legislación de cooperativas autonómica aplicable.
También tienes la opción de consultar a un abogado si necesitas ayuda.
El abogado puede contestar a tus preguntas o ayudarte en tus trámites. Al final de la creación del documento, se te ofrecerá esta opción.
Rellenas un formulario. El documento se va redactando ante tus ojos, en función de tus respuestas.
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Una guía para ayudarte: ¿Cómo enviar una carta?
País: España